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Analista de Gente - Business Partner | Vicenza

Descrição da vaga

Nosso time é formado por pessoas com brilho no olho e vontade de fazer a diferença.


Temos objetivo de encantar clientes do Brasil e do mundo, com propósito de Interpretar Tendências e Despertar Desejos.


Se você também faz com paixão, tem flexibilidade, transparência, envolvimento, gosta de trabalhar com união e desafio, a Arezzo&Co pode ser o lugar certo para você!


Queremos cada vez mais construir um ambiente diverso e inclusivo, por isso, nossa política de contratação não discrimina gênero, raça/cor, religião, orientação sexual, idade, condição de HIV e deficiência intelectual ou física.


Venha evoluir com a gente, em cada passo da nossa jornada. RUMO A 2154!

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar atendimento geral aos colaboradores da unidade, sendo referência da área de Gente para as pessoas;
  • Atuar como parceiro de negócio e realizar atendimento consultivo para as lideranças, propondo soluções alinhadas com as políticas e diretrizes da empresa;
  • Realizar os processos de recrutamento e seleção para posições operacionais e administrativas na unidade de negócio, buscando assertividade de perfis e garantindo cumprimento dos prazos e diversidade de candidatos;
  • Conduzir as rotinas administrativos de admissão, documentação, desligamentos e homologação de rescisões mediante a necessidade;
  • Realizar acompanhamentos de período de experiência, acolhimentos, entrevistas de desligamento e aplicação de outras ferramentas de Gente;
  • Colaborar na identificação de necessidades de treinamento e desenvolvimento, organizando e acompanhando iniciativas que promovam competências técnicas e comportamentais;
  • Apoiar em ações diversas de desenvolvimento, comunicação e reforço da cultura organizacional direcionadas pela área corporativa;
  • Acompanhar os indicadores de Gente da unidade – evolução de quadro de pessoal, atendimento de cotas legais, turnover, absenteísmo, engajamento e avaliações de desempenho.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins;
  • Experiência com recrutamento e seleção de pessoas com foco operacional/fábrica;
  • Forte habilidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
  • Conhecimento em rotinas da área de Recursos Humanos;
  • Conhecimento em Excel e Power Point;
  • Desejável conhecimento em ferramentas Sênior, Gupy e LinkedIn Recruiter.

Informações adicionais

Benefícios Financeiros e de Alimentação

🚌 Vale Transporte – Benefício para o transporte público conforme sua necessidade de deslocamento.

💳 Prêmio Assiduidade – Cesta de alimentos, concedida conforme presença mensal.

💲 PPR (Participação nos Lucros) – Programa baseado no atingimento de metas da companhia e da sua área.

🏷 New Value – Clube de benefícios com ofertas exclusivas para colaboradores.

💸 Desconto nas Marcas – Descontos exclusivos para colaboradores do grupo.


Saúde e Bem-Estar

🩺 Plano de Saúde (Unimed Ambulatorial) – Cobertura na região da Encosta da Serra para cuidar da sua saúde.

🦷 Plano Odontológico (Bradesco) – Cobertura odontológica para você e seus dependentes.

🔐 Seguro de Vida – Cobertura com capital de 12 vezes o seu salário.

💪 Wellhub – Academia e bem-estar para você e seus dependentes.

🏃 SESI – Parceria com diversos descontos e benefícios para colaboradores da indústria.

🧠 Wellz – Plataforma online de atendimento psicológico para cuidar da sua saúde mental.

🐾 Plano de Saúde PetLove – Cuidado com seu pet, com cobertura para consultas, vacinas, exames e atendimento 24h com carência zero.


Incentivo e Desenvolvimento

📚 Auxílio Educação – Auxílio financeiro para colaboradores que estejam cursando Ensino Médio ou Superior, mediante comprovação mensal.


Qualidade de Vida

👩‍👧‍👦 Licença Maternidade Estendida – 180 dias de licença para viver com tranquilidade e plenitude a chegada do bebê.

👨‍👧‍👦 Licença Paternidade Estendida – 20 dias de licença para estar presente nos primeiros momentos do seu pequeno.


Integração e Cultura Organizacional

📲 Rede Social Corporativa – Plataforma interna para acompanhar novidades da empresa e interagir com colegas.


Gostou? Esses benefícios foram pensados para você! Junte-se a nós e aproveite tudo o que oferecemos. 💙 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

VENHA CONSTRUIR O FUTURO COM A GENTE!

No Azzas 2154 Shoes & Bags, paixão é o que nos move: paixão pelo varejo, moda, sapatos, bolsas e acessórios. Somos parte do maior grupo de moda da América Latina, o Grupo Azzas 2154, e representamos marcas como Arezzo, Brizza Arezzo, Schutz, Anacapri, Alexandre Birman, Vans, Vicenza e ZZ Mall — todas criadas para encantar e despertar desejos no Brasil e no mundo.

Nosso time é a essência de tudo: gente que faz com paixão, supera desafios e cresce junto, com união e flexibilidade.

Aqui, cada passo nos leva rumo ao futuro — Rumo a 2154.